Uma jornada exclusiva para contadores que desejam evoluir da atuação técnica para uma liderança mais estratégica, moderna e preparada para o futuro da profissão.

Capacitar profissionais das áreas contábil, fiscal, tributária e empresarial para compreender e aplicar, na prática, as novas regras da Reforma Tributária no Simples Nacional, com foco em cálculos, simulações e análises estratégicas voltadas à escolha do Sistema Híbrido em setembro de 2026. O treinamento será desenvolvido em formato de oficina prática, permitindo aos participantes comparar cenários, analisar impactos financeiros, avaliar a transferência de créditos e identificar o modelo tributário mais vantajoso no novo ambiente do IBS e CBS.

Capacitar os participantes a compreenderem as atualizações mais recentes na legislação da jornada de trabalho, bem como a identificarem e gerenciarem os principais pontos polêmicos que impactam as relações trabalhistas e a rotina empresarial.

Este treinamento foi desenvolvido para apresentar, de forma prática e objetiva, os principais impactos da Lei Complementar nº 214/2025 nas operações de importação e exportação, permitindo que empresas, profissionais fiscais e equipes de comércio exterior compreendam as mudanças e se preparem para o período de transição e implantação definitiva do novo sistema tributário.

Ir além do contrato social de modelo/prateleira, apresentando aos participantes cláusulas estratégicas que previnem conflitos societários, protegem sócios minoritários e majoritários, e aumentam a segurança jurídica da sociedade limitada ao longo de toda a sua existência — da constituição à eventual saída de sócios.

Capacitar profissionais da área fiscal, contábil, financeira e departamento pessoal para compreender a EFD-Reinf na prática, seus principais eventos, retenções tributárias, validações e cruzamentos fiscais, reduzindo inconsistências e riscos perante o Fisco.

Capacitar os profissionais para compreender os impactos diretos e indiretos da Reforma Tributária (EC nº 132/2023) nas rotinas de gestão de pessoas. O curso visa fornece ferramentas para o planejamento de custos entre mão de obra própria (CLT) e terceirizada, a gestão estratégica de benefícios e a garantia de compliance nas obrigações acessórias (eSocial, EFD-Reinf e ECD).

Capacitar os participantes a identificarem no PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos) as ações administrativas ligadas as áreas de Departamento Pessoal e RH, visando atender as principais alterações da Norma Regulamentadora (NR01), com base na portaria 1419 do Ministério de Trabalho. Promover ações que resultem em ambientes de trabalho mais saudáveis e relações profissionais mais equilibradas no ambiente das empresas contábeis e de seus clientes

Capacitação na Regularização de Obras de Construção Civil, Preenchimento do CNO e SERO, Gerar DCTFWEB e Reconhecimento do INSS, obter Certidão para registro da obra. Analisar cruzamentos fiscais.

O objetivo é tornar o profissional capaz de liderar a adaptação dos seus clientes, reduzindo riscos, identificando oportunidades e fortalecendo seu posicionamento como referência na contabilidade do agronegócio.

Capacitar e atualizar os profissionais nas rotinas diárias do departamento pessoal, desde a observância das regras trabalhistas até o cumprimento das obrigações acessórias. O programa consiste na interpretação prática dos direitos e obrigações subsidiadas pela legislação trabalhista e sua aplicabilidade.

Abordar as regras que a Reforma Tributária do Consumo (IBS, CBS e IS) trouxeram nos documentos fiscais. Novos campos e novas situações trazidas pelo IBS, CBS e IS. Também será abordado o impacto que os documentos fiscais terão na apuração assistida.